1.战略引领
立足继续教育发展趋势和学校整体规划，制定部门3 - 5年长期发展战略，明确部门在继续教育领域的差异化定位和发展目标，并细化为年度工作计划，确保部门工作稳健开展。
2.资源整合
统筹部门人力、物力、财力资源，依据部门重点工作合理分配资源，保障招生、教学、培训等关键工作顺利开展，同时积极拓展外部资源，为部门发展注入新动力。
3.合作拓展
代表部门与政府、企业、高校及其他教育机构建立合作关系，洽谈合作项目，拓宽部门发展渠道，提升部门在继续教育领域的知名度和影响力。
4.质量把控
构建全面的教学质量监控体系，定期开展教学质量评估，及时调整优化教学策略，确保继续教育教学质量符合行业标准，满足社会对继续教育人才的需求。
5.完成上级交办的其他工作
电话：0527-84203922
